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繼2012年2月3日,中順“狀元學堂”第一季勝利開課之后,11月14日至17日,為期3天半的第二季“狀元學堂”再次掀起企業內部學習與應用高潮。
本次課程仍然由黃董親自執鞭,課程內容主要圍繞《職業經理人管理技能實踐操作》的主題延展開來,將經典的管理學概念與 “9大工具”等都是本次課程的重點,這些內容不光在企業中層管理干部培養上能夠更好的強化學員管理能力、領導力水平;在日常工作實踐中的實用性與應用性之強,也讓其成為提升工作效率,優化工作成果的好武器。
學們員在課程中大呼過癮的同時,也觸發了許多“醍醐灌頂”般的課后心得,“不以應用為目的學習都是裝先進”這句新興學習理念也被中順上下所熟稔:
漁狀元門店店長之一的小李是本期狀元學堂的店長學員之一,他和筆者分享此次培訓的感受:“這次培訓后,我感到自己作為店長的角色定位更加清晰了,店長不僅僅是一個擁有熟練專業技能的銷售能手,同時還必須是一個有著全局觀、思維更具結構性、能夠更好凝聚團隊的管理者和領導者。這次所學的工具中,我發現使用起來對計劃執行有很強的跟蹤控制作用;還有的可以快速幫助你思考問題。”
采購部錢經理也是兩期狀元學堂的成員,她的收獲更多的是從年度計劃總結方面上來,“以前做計劃,都是空泛而談,自己拍拍腦袋就行了。學習后才發現,計劃是很個邏輯縝密,可操作性要求強的系統,通過這次課程,我對計劃的制定和執行有了清晰的了解,這樣對我明年的工作提升和改善,幫助非常大。”
學以致用,知行合一,是本次“狀元學堂”課程的核心靈魂,只有當知識與實踐想結合,才能發揮學習功效的延續性,才能使我們所學的知識真正“落地”,中順的價值觀同樣要求我們每次的學習都要轉化為行動和習慣,而不僅僅是一場知識的“消費宴”。
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