企業(yè)運(yùn)營(yíng)，需要先給自己開(kāi)刀

知行合一

        互聯(lián)網(wǎng)思維，O2O誕生后，迅速躥紅。無(wú)論是傳統(tǒng)的互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)，還是我們身處的農(nóng)牧行業(yè)，個(gè)個(gè)都在摩拳擦掌，躍躍欲試。希望通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)思維去打破企業(yè)原有的發(fā)展瓶頸，希望通過(guò)線上線下的結(jié)合去激活企業(yè)大幅增長(zhǎng)的新紀(jì)元。

         然而，筆者認(rèn)為，希望能夠通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)思維去改變企業(yè)原有的發(fā)展瓶頸的企業(yè)，成功的幾率不是沒(méi)有。但不除掉此前的頑疾，希望通過(guò)一場(chǎng)互聯(lián)網(wǎng)思維的洗禮而使企業(yè)煥然一新，其可能性微乎其微。

        好吧，筆者承認(rèn)，以下文字與互聯(lián)網(wǎng)思維沒(méi)半毛錢關(guān)系，要說(shuō)的話，是以下這部分。{:soso_e113:}


        筆者認(rèn)為，無(wú)論什么思維來(lái)襲，企業(yè)運(yùn)營(yíng)，老板需要先給自己的企業(yè)開(kāi)刀問(wèn)診一番，方能知曉要不要趨之若鶩。

        一、明晰企業(yè)自身的發(fā)展方向
        再好的思維和商業(yè)模式，都不是拿來(lái)即可用的。無(wú)論企業(yè)規(guī)模大小，想穩(wěn)步發(fā)展甚至加速前進(jìn)，大方向一定要清晰。并且，只有清晰的方向還不夠。作為老板，你還需要凝聚你的核心管理層，對(duì)你的方向產(chǎn)生認(rèn)同。是真認(rèn)同，不是假服從。
        真認(rèn)同，核心管理層會(huì)就你提出的大方向是否可行進(jìn)行探討，會(huì)根據(jù)目前各團(tuán)隊(duì)成員及企業(yè)自身優(yōu)劣勢(shì)給予分析。只有你的人，認(rèn)同你的方向，你想干的事，才能干成。


               

      

知行合一

改天接著寫
二、讓你的戰(zhàn)略規(guī)劃落地